• Processamento de folhas de pagamento, Adiantamento, 13º salário, PLR, Pró-labore, Desoneração da Folha e Empregador Doméstico;
• Obrigações mensais e anuais (SEFIP, GFIP e E-SOCIAL, RAIS, IRRF, DIRF, CAGED);
• Recolhimento de encargos sociais e sindicais;
• Admissão, desligamento de colaboradores, controle e elaboração de férias;
• Orientação legal trabalhista/ previdenciária, acordos e dissídio coletivo;
• Cálculos de rescisões, Assistência de Homologação no Escritório e acompanhamento em homologações no Sindicato e TRT;
• Administração de benefícios (Vale-transporte, Vale Refeição e Vale Alimentação);
• CAT;